,汉高的重组举措不仅仅是为了降低成本,更是一项战略转变,旨在提高效率和竞争力,特别是在其消费品牌部门。第一阶段在全球范围内裁员2000人(其中德国裁员300人),目标是每年节省2.75亿欧元,超过了最初2.5亿欧元的目标。汉高表示,这一决定性举措对于加强公司在激烈竞争的市场中的财务地位和战略地位是必要的。,2023年,作为第二阶段的一部分,汉高取消了800个职位。然而,这一阶段的确切裁员数量仍不确定,这凸显了汉高内部正在进行的评估和战略规划。此阶段优先考虑优化供应链,这对于提高整体效率和削减运营费用至关重要。,汉高2023财报显示,该公司实现销售额215.14亿欧元,较上年下降3.9%。其中,近期裁员的重点消费品牌部门的销售额总计105.65亿欧元,有机增长6.1%。,
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